EMPRESA

Gènere i empresa: cap a la igualtat real EMPRESAPrevenció de Riscos Laborals (PRL) i Responsabilitat Social (RS)

Gènere i empresa: cap a la igualtat real

És innegable que la igualtat de gènere ha millorat en els darrers anys en molts àmbits de la vida social, política i econòmica però també és cert que encara hi ha molt camí per recórrer[…]

La vacuna de la COVID-19: una carrera de fons COVID-19EMPRESA

La vacuna de la COVID-19: una carrera de fons

En plena crisi de la COVID-19, les empreses farmacèutiques es troben en el punt de mira a escala mundial. Quan tindrem a punt la vacuna que ens immunitzi del coronavirus? La genetista Gemma Marfany signa[…]

Es pot realment ensenyar l’ètica? EMPRESARecursos Humans

Es pot realment ensenyar l’ètica?

Al maig de 2014, al Centre per l’Ètica en la Societat (Center for Ethics in Society, a Stanford) es va celebrar, amb motiu del seu 25è aniversari, un debat sobre aquest tema. Gairebé per casualitat[…]

8 preguntes i respostes sobre les implicacions logístiques de la crisi de la Covid19 COVID-19EMPRESALogística

8 preguntes i respostes sobre les implicacions logístiques de la crisi de la Covid19

En els últims dies diversos mitjans de comunicació s’han posat en contacte amb mi per discutir les implicacions logístiques de la crisi de la covid-19, especialment pel que fa a la logística del sector sanitari.[…]

De tebis i temperats EMPRESARecursos Humans

De tebis i temperats

La nostra alçada no es mesura en els moments de confort, sinó en els de canvi i controvèrsia. Martin Luther King Feia temps que no coincidia amb ella prenent cafè. Sempre va ser molt mesurada[…]